事业合伙人：知识时代的企业经营之道（精装）
内容简介
这个时代，流程森严、秩序井然、按部就班的公司，正在失去快速反应能力。灵活机动、放手人才自治、自我管理的公司，却在乱中取胜。
这个时代，人力资本将成为唯一有意义的资源；只要拥有人才，其他的资源就会纷至沓来。人力资本已经崛起，甚至已经开始超越财务资本，成为最活跃的资源。这将颠覆传统的价值分配方式。
这是个打劫的时代。先劫人，后劫事业，你死，我活。流程化和管控型组织已死...
作者简介
康至军
HR转型突破工作室创始人。毕业于南京大学商学院，曾在IT、地产、投资等多个行业担任首席人力资源官、变革委员会成员等职务。著有《人力资源开发阅读地图》《HR转型突破》，译有《关键人才决策》《无边界组织》等。
撰稿团队成员简介
贺丹 HR转型突破工作室高级咨询顾问，擅长能力素质模型与任职资格体系建设，客户包括招商地产、远洋地产等数十家企业。
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职业经理人行将就木，事业合伙人方兴未艾
0有用 贱贱在豆瓣 2016-12-29
因为万科，事业合伙人成为2014年度企业界的主题词。和“互联网”，“共享经济”一样，“事业合伙人”成为新的风口。这书以万科为主案例；也分析了阿里巴巴、华为、海尔公司的实践经验，并结合巴菲特、德鲁克的经... 查看全部>>
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完整介绍合伙人机制在典型企业的应用
0有用 读书不贰 2017-02-15
这本书算是市面上比较全面的介绍合伙人机制在典型企业中应用的案例集锦了。读完全书，有一个感觉：虽然作者把德鲁克放在最后一张，但实际上全张都是在围绕德鲁克提出的一个核心议题来展开的——“对知识工作者的激励... 查看全部>>
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万科生死时速：事业合伙人的最后防火墙
1有用 江瀚 2016-03-18
随着宝能与万科的拉锯战不断深入，深圳铁路，华润，安邦等一系列大牌股东纷纷在宝能与万科的战场上上演着激烈的角逐，战争是否继续？万科何去何从？究竟谁能够成为那笑到最后的赢家？这可能无人能够预测，但是在这一... 查看全部>>
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合伙人时代到来，企业需要如何做?
0有用 shallyce 2016-03-19
职业经理人制度最早于1841年诞生于美国，据说当年10月15日，从马塞诸塞州到纽约的铁路上，两列火车迎头相撞，造成20多人伤亡，事故发生之后，社会舆论对私人业主管理现代化铁路企业的能力产生了质疑，马塞... 查看全部>>
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完整地介绍了万科事业合伙人实践的来龙去脉
4有用 康至军 2016-04-02
不能把事业合伙人简单地理解为股权激励。郁亮在介绍万科实践时的一句话，概括了事业合伙人的精髓：（事业合伙人）是激励机制，也是发展机制，管理机制。所谓激励机制，就是让人力资本与财务资本共享回报、共担风险；... 查看全部>>
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