管理大师说:卓越的企业有如下特征...真相是五年后他们点评的企业许多已经平庸了,十年后他们点评的企业很多已经消亡了...
管理大师说:现代企业要建立在对员工信任授权基础上,真相是管理人员不得不做垂直沟通,还要做水平沟通,他们发现信任是很昂贵的。
管理大师说:创业者都是社会边缘人或技术怪杰,真相是大部分创业者更擅长得到商业伙伴和社会网络的支持。
管理大师说:大多数成功创业者都是二十几岁的年轻人。真相是40岁左右比20多岁是更好的创业年龄。
管理大师说:创业精神需要风险资本的推动。真相是大部分人的创业资金来自亲朋好友的支持。
管理大师说:创业者需要设计出改变世界的产品。真相是很多成功创业者从来没有发明改变世界的产品,但是他们发明的商业模式改善了人类的生活。
管理大师说:大公司是创新的敌人,真相是你也很难找到比苹果,谷歌,华为这样积极创新的大公司。
管理大师说:创业需要硅谷。真相是世界上没有第二个硅谷,除了硅谷模式,还有其它的创业孵化模式。
管理大师说:需要创造性破坏。真相是大部分创造性破坏的破坏性大于创造性,许多创造活动是非破坏性的,也能把问题解决得很好。
管理大师说:全球化由西方推动,并强加给其它国家。真相是来自印度,巴西,中国的创新者通过满足底层巨大人群改善生活的需求,发展出了“节俭型创新”模式,他们为金字塔底层的人提供物美价廉的产品也能获得巨大商业成功,这种思维模式在经济危机时期反过来改变了西方人的创新模式。
管理大师说:获得一个伟大想法的方法是先获得大量的想法。真相是你会被自以为是的消费者过度供给的想法淹没,乔布斯就是认为大众从来不知道他们要的是什么。
管理大师说:要做基于愿景的战略。真相是大部分公司CEO高管的任期都倒不了八年。
管理大师说:首席执行官之所以能拿那么高的工资是因为他们卓越的领导力。真相到底是让理性者适应世界还是让非理性者来改造世界?超人CEO还是普通人都能组织好的公司更有前途?这是个问题。
管理大师说:职场女性越来越重要。真相是我们要首先感谢避孕技术的进步。
管理大师说:要重视人才,争夺人才。真相是这些精英越来越聚集到一起,却成为脱离大众的一小群人。
好了,不管管理大师说什么,我们总算知道,在管理的可能性面前,即便是大师也很容易是盲人摸象,我们要了解大师的思想,但更要看清楚我们的问题,是不是真的就可以完全信赖大师的判断。
管理大师如是说
对“管理大师如是说”的回应
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管理顾问看了之后几欲羞愤而死的书
13有用 3无用 懒人老猫 2013-07-24
这位作者之前有部作品《企业巫医》我也看了,10年之后,他又搞出了这个《管理大师》,看完之后第一感觉就是——羞!愤!这两本书基本上就是拿整个管理学界和管理咨询行业挂电灯柱了!!!管理顾问之所以还能活着干这个行当,一方面靠的是给企业指点江山搞点银两,另一方面的确还得有点信仰,也就是说,不管出身什么门派,...
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管理大『是』
10有用 1无用 弓箭 2013-07-23
按:有人的地方就有市场,有市场的地方就有需求。饭馆、菜市场、超市、百货,从来就不缺人。缺的是心眼。商人的本质是赚钱,拿到口袋才是道理。进不来的都是瞎闹。站的腰直的都是口袋鼓的,弯着腰的是还在捡的,趴下来的则是从口袋漏的。生态百相,何不精彩。戏子、厨子、骗子,那一个不是真心在表演自己。人傻别被骗,学点...
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忽悠与智慧:管理大师手中的双刃剑
10有用 0无用 左思 2013-08-06
这本书是我期待的,不同于一般的管理思想史和管理史,作者主要关注了和商业实践相关的主要管理学大师及其对管理实践所产生的影响,并且比较好地处理了管理思想史和管理史的融合问题。全书将管理大师置于各种特定的管理历史情景中,便于作者认识管理大师忽悠、智慧的两面性;同时,也为读者客观认识管理学大师的思想,进一步...
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有关管理学大师的一切真相
10有用 0无用 雪宝 2013-08-03
《管理大师》这书既是“故事会”又是“教科书”,它让你通过管理历史发展的前世今生,从最公司这个最本质的角度,看到管理在不懂环境中的不同性格和手段。 就好像,你要跟一个散打冠军决斗,突然有个神秘的人物,让你购买他的一本“降龙十八掌”,他偷偷的告诉你,决斗的那个冠军,昨天右腿挨了一刀,你就使劲攻击他那里...
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都是不确定性惹的祸
8有用 1无用 dennis 2013-10-21
扒皮+八卦的书看起来总是让人兴致盎然。当然,和10年前的《企业巫医》相比,作者的态度还是温和了不少。管理有没有价值?在一个更多创业者,更多小组织的时候,管理是否仍然重要?德鲁克正是因为看到了管理的价值,并敏感地预感到正因为知识工作者的出现,管理才会越来越有必要,越来越有价值。管理的价值不在于分配资源...
书名: 管理大师
作者: [英] 阿德里安·伍尔德里奇
出版社: 中信出版社
原作名: Masters of Management: How the Business Gurus and Their Ideas Have Changed the World-For Better and For Worse
副标题: 那些让世界变得更好或更糟的管理大师与管理思想
译者: 熊睦铭 | 施轶
出版年: 2013-7-1
页数: 371
定价: 49.00
装帧: 精装
ISBN: 9787508640075