时代背景假设自由雇佣制代替终身雇佣制——跳槽是常态人才是稀缺资源社交媒体能够广泛传播公司品牌与声誉,信息不对称性降低联盟员工核心:坦诚、真诚、透明的沟通——明确的利益交换企业目标与个人目标最大化结合—... 查看全部>>
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对《联盟》这本书的评价 2016-06-29
时代背景假设自由雇佣制代替终身雇佣制——跳槽是常态人才是稀缺资源社交媒体能够广泛传播公司品牌与声誉,信息不对称性降低联盟员工核心:坦诚、真诚、透明的沟通——明确的利益交换企业目标与个人目标最大化结合—... 查看全部>>