职得 – 成为自己故事里的英雄
内容简介
职场中如何做自己,又不把自己作死?
如何找到我的天赋使命和核心竞争力?
那些职场成功的人,究竟做“对”了些什么?
职场上除了拼智商和情商,还能拼什么?
老板可以“被管理”吗?
为什么我勤奋努力,但升职加薪的却总不是我?
都说你是你的圈子,可怎样才能拓展职场人脉?
如何打造鲜明的个人品牌,低调的推...
作者简介
高琳,拥有20年就职于世界500强企业的高管经验,曾任摩托罗拉系统公司全球政府事务部高级总监及亚太区首席信息官。目前专注于跨文化沟通以及领导力等方面的培训和高管教练。
作为中国美国商会第一位中国籍女性副主席,她认为玻璃天花板看得见但敲得碎。她相信公益应该是一种生活方式并用自己的影响力为国内外多家公益组织筹款。同时作为清华苏世民书院导师,国际青年成就组织志愿者,TEDx讲者,十多...
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0 有意思教练高琳 2017-01-01
感谢各位读者的认可,并且花时间到豆瓣来写书评!你们的评论我都看啦。
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0 James757 2016-11-11
GA圈子里的朋友不乏各种大咖,相信当下的白领蓝领们将从这位大咖的职场心得中深受裨益。
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0 卢葭 2016-11-25
暖心的JA小伙伴分享于我的书 不得不点个大大的赞 推荐给各位白骨精们。实在是太熟悉的感觉 发现了曾经的同事 朋友和老师; 有太多上进的小伙伴们正在参与的Toast Master/Junior Achievement/TED…还有太多太多的职场真经(有自己曾经同样感悟到的也有新鲜的需要再学习的)引经据典更是必不可少总有一条打动到你[愉快] 还有还有 …英雄之旅 NLP的应用 …太多太多 [太阳] 作者更是一位奇女子 [太阳] 感恩感恩[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 还等什么 赶紧先睹为快吧!
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0 郝素 2016-12-16
第一次书评,写给值得写书评的这本书。干货不干,有滋有味!很多共鸣,这是作者跟读者之间最强的纽带和信任。读完我的脑袋里很长时间回旋着Goodall博士的话:“感谢上天赋予了我一个沟通的天赋”。作者不光会沟通,而且能感染别人愿意沟通(跟自己和他人[ThumbsUp][ThumbsUp])。职得大家读,强烈推荐!
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0 Arnan玄淼 2016-12-19
读书感悟: http://www.jianshu.com/p/c3101f158ee6
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0 apple 2016-12-22
2016.12月1-7日,还想再次阅读
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0 大姜涛 2017-01-11
拿到读高琳老师的书,我迫不及待的挑灯夜读至天明,收获满满,全是干货
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0 显超 2017-01-15
1、我是谁:在这个层面产生的问题,不能在同一个层面得到解决,书中的金字塔帮我跃层思考问题和解决问题,力荐; 2、梦想:Fake it until you become it,真正的梦想是想要什么而不是不想要什么,DVF模型可解决此问题,力荐; 3、恐惧:the fear you do not face becomes your limit; 4、实践:培养自己拥有“值得”healthy, wealthy and happy的思维习惯;这本书写作风格有论文的感觉,这启发我没准自己也可以试试写点东西; 5、感恩:书中说“我欠所有那些帮助过我的人这本书”,我在TM也有此感;作者售书费用均用于慈善,很感动;买书附送交流群,每天有高质量的教练问题,赞! 书和作者均值得推荐!
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0 晓霞 2017-01-15
读完这本书最大的感受是高琳老师的真诚与坦诚,如果没有一颗真诚分享的心,干货就是“干巴巴”的,而这本书呈现是真实、坦诚、鲜活、接地气的干货。我第一次写书评,以表达对作者的感谢。大力推荐!
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0 燕 2017-01-25
书里有自我教练式的提问,我非常喜欢的部分。过年的时候读了第二次,这次在自我探索上收获了很多力量。这本书真很神奇,随着我的改变,一些认知和个人成长,能感到力量也随之加强。找时间安静地再读一遍……
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2 Summer Xia 2016-11-08
平时比较排斥“职场励志书”的,觉得都是鸡汤或者厚黑学。只看《职得》,因为它:1. 三观巨正—看了你就知道。2. 是一本故事书但是实用,更是一本工具书但是不枯燥。我想这得益于作者本身的背景:作者是摩托罗拉前高管—有真实的实战故事;又是管理学博士、培训师、高管教练—有理论基础和研究素养。3. 语言犀利有趣,读来畅快淋漓。总之,是一本不可多得的职场好书,任何有工作的人都可以买来读一读,我觉得都会对你的工作有新的思考,甚至真的做出一些改变来。
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1 Shan 2016-11-13
高博士集合了她此前在多家跨国公司的工作经验和自己在生活中的感悟,以流畅的文笔和敢于“自黑”的精神娓娓地描述着职场经营所需的做人做事。与其他职场书籍偏重讲道理不同,高博士更多地以生动的案例告诉我们,如何以讲故事地方式去沟通,如何建立自己的品牌和树立自己的气场,如何做职业规划,如何换位思考,如何建立自己的圈子并找到自己职场上的贵人,如何找到自己的热爱并成功转型等等。作为一名领导力教练,高博士在文中还不断借用教练常用的有力的问题(powerful question)来让读者思考,并进而触发采取相应的行动。 每个人每天都在书写着自己的职场故事,职场并不仅是勾心斗角,玩弄聪明,你也可以光明磊落地做自己,多读书、吸收到自己受用的点并加以应用,你终将成为自己故事的英雄。
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1 送福气.琶 2016-11-03
带你走出工作的迷茫,找到属于自己的答案....
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1 姑娘你要上ti天 2016-11-11
感谢真实的高琳教练把自己的经验毫无保留地分享给每一个读者。本书的自序部分是高琳教练今年年初在TEDx Beijing Chaoyang Women 线下活动的一个演讲,叫做“梦想是个什么玩意儿”,这是我第一次被她感动被她启发被她鼓舞,泪流满面。《职得》这本书几乎涵盖了“有意思教练”公众号里的大部分文章和观点,也有高琳教练新增的内容,略读一遍,文字轻松幽默,但细细品味,每一句都很有深意,适合反复阅读和体会。推荐所有职场中的小伙伴人手一本,这不仅是为我们自己,更为了西部地区的女高中生!
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1 Erica 2016-11-11
哈,这本书读到四分之一的时候赶紧下单又买了一摞,分别送给领导、下属、其他同事以及合作伙伴,因为“你的职场是你自己的事”,在指望别人都来帮助我实现career goal的同时,我也要有所回馈表示诚意嘛~那么《职得》就是我能拿得出手的最诚恳的礼物。因为作者用幽默诙谐的语言讲了一个个生动有趣的故事,是我读过最畅快、也是最实用的职场秘籍。不是干巴巴的方法论哦,也不是空洞飘忽的大道理~读的时候真正体会到忍俊不禁、拍案叫绝,这就是写给我的呀!我的那些困惑和纠结好像都在书里找到了思路和方向,我的那些焦虑和压力对于每个积极的上班族来说都无法逃开,想想也没那么可怕,何不接纳、拥抱这样的自己呢?特别感谢作者的发心、感谢作者作出的所有努力,这本书值得每一个职场人阅读传播,期待它能影响到越来越多的你我他~
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1 抹茶抹茶 2016-12-11
接地气的女神
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1 剑眉 2017-03-21
赤兔上听高琳老师《碎片化学习如何不变成一地碎片》,听到最后,竟道出了学习本质。虽然经历还是单纯了一些,不过,写得很真诚,也是值得学习的。
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1 柚子 2017-05-24
在这场生命游戏里,挖掘自己是who,以及why要做这件事而不是那件事,比世俗意义上的成功更重要。作者不仅仅讲了职场上的法则,倒数几章更是道出了我们身处这个世界的哲学意义。值得一看。
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0 有意思教练高琳 2017-01-01
感谢各位读者的认可,并且花时间到豆瓣来写书评!你们的评论我都看啦。
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0 James757 2016-11-11
GA圈子里的朋友不乏各种大咖,相信当下的白领蓝领们将从这位大咖的职场心得中深受裨益。
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《职得》你到底值不值得?
1有用 Alicia_ss 2016-11-08
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比我不行更可怕的是无知--读《职得》
0有用 乐言 2016-12-18
机缘巧合遇到这本书。从书名看,有点儿略入俗套的嫌疑,加上对于作者介绍的概况。我以为这是一本理工科人写来玩玩挣稿费的书。看完之后,证明其实我错了。最后,还是印证了那句话,比我不行更可怕的是无知。在自身格... 查看全部>>
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学会管好你的上司?(培训课程笔记)
0有用 eyecc 2017-05-05
学会管好你的上司?(高琳,有意思教练CEO,)1.和老板关系的最高境界是什么?他信任你。2.如何获得老板的信任?工作价值+老板的感受工作价值是指你做的工作有没有支持到老板的目标。注意是老板的目标,不是... 查看全部>>
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你终将成为自己故事的英雄!
1有用 Shan 2016-11-13
拿到高琳博士的新书《职得:成为自己故事里的英雄》已经有几周的时间了,作为一名工作多年的职场人,读完此书颇有“心有戚戚焉”的酣畅淋漓,不由得感叹“要是早读此书就好了”。高博士集合了她此前在多家跨国公司的... 查看全部>>
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《职得》你到底值不值得?
1有用 Alicia_ss 2016-11-08
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你终将成为自己故事的英雄!
1有用 Shan 2016-11-13
拿到高琳博士的新书《职得:成为自己故事里的英雄》已经有几周的时间了,作为一名工作多年的职场人,读完此书颇有“心有戚戚焉”的酣畅淋漓,不由得感叹“要是早读此书就好了”。高博士集合了她此前在多家跨国公司的... 查看全部>>
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比我不行更可怕的是无知--读《职得》
0有用 乐言 2016-12-18
机缘巧合遇到这本书。从书名看,有点儿略入俗套的嫌疑,加上对于作者介绍的概况。我以为这是一本理工科人写来玩玩挣稿费的书。看完之后,证明其实我错了。最后,还是印证了那句话,比我不行更可怕的是无知。在自身格... 查看全部>>
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学会管好你的上司?(培训课程笔记)
0有用 eyecc 2017-05-05
学会管好你的上司?(高琳,有意思教练CEO,)1.和老板关系的最高境界是什么?他信任你。2.如何获得老板的信任?工作价值+老板的感受工作价值是指你做的工作有没有支持到老板的目标。注意是老板的目标,不是... 查看全部>>
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