薪酬管理
内容简介
内容简介
由美国两位权威学者米尔科维奇和纽曼合著的这本《薪酬管理》,一直是美国学术界和企业界最负盛名的薪酬管理著作之一。初版于1984年,经过多次再版,第九版为最新版。
全书以薪酬模型为核心,以薪酬战略、薪酬及数和薪酬目标为导线,从内部一致性、外部竞争性、员工贡献和薪酬管理等四大领域,深入探讨了薪酬管理涉及的各个人力资源管理模块,全面展示了薪酬在人力资源管理和企业...
作者简介
由美国两位权威学者米尔科维奇和纽曼合著的这本《薪酬管理》,一直是美国学术界和企业界最负盛名的薪酬管理著作之一。初版于1984年,经过多次再版,第九版为最新版。
全书以薪酬模型为核心,以薪酬战略、薪酬及数和薪酬目标为导线,从内部一致性、外部竞争性、员工贡献和薪酬管理等四大领域,深入探讨了薪酬管理涉及的各个人力资源管理模块,全面展示了薪酬在人力资源管理和企业战略中的重要作用,详尽介...
该书热门标签
- 最新
- 热门
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0 AbyssZ 2012-06-11
全能入门书。
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0 斜风细雨 2015-05-29
选择性阅读吧
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0 musilice 2010-08-16
一本教材再版多次,就会变得很厚重。好处是事无巨细,坏处则是不得要领。
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0 小狼 2010-04-30
条理清晰 比国内的版本思路清楚多了
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0 做一朵向日葵 2012-12-28
重拾旧书
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0 Kaylee 2009-07-01
不错~
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0 火星虫 2012-06-17
原版容易读
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0 Eden 2012-03-26
资本家的秘密
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0 酥酥 2016-06-23
看了大半年终于囫囵吞枣看完了 还是有很多收获的 对于没有基础的我来说 希望在实践中能不断去消化
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0 景明 2012-03-03
职业书,sigh
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0 AbyssZ 2012-06-11
全能入门书。
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0 斜风细雨 2015-05-29
选择性阅读吧
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0 musilice 2010-08-16
一本教材再版多次,就会变得很厚重。好处是事无巨细,坏处则是不得要领。
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0 小狼 2010-04-30
条理清晰 比国内的版本思路清楚多了
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不错~
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原版容易读
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看了大半年终于囫囵吞枣看完了 还是有很多收获的 对于没有基础的我来说 希望在实践中能不断去消化
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0 景明 2012-03-03
职业书,sigh
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入门书什么也帮不了你,但是你需要他
1有用 AbyssZ 2012-07-03
20120505-20120605米尔科维奇,纽曼,成得礼译。入门书,浅显易懂。不过好像老外的所有教材都浅显易懂,不管知识本身如何难啃,尽量创造趣味性。而我国教材,努力提炼晦涩性。薪酬首先基于与企业内... 查看全部>>
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入门书什么也帮不了你,但是你需要他
1有用 AbyssZ 2012-07-03
20120505-20120605米尔科维奇,纽曼,成得礼译。入门书,浅显易懂。不过好像老外的所有教材都浅显易懂,不管知识本身如何难啃,尽量创造趣味性。而我国教材,努力提炼晦涩性。薪酬首先基于与企业内... 查看全部>>
评价“薪酬管理”