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元认知:改变大脑的顽固思维
(159人已评价)[美] 大卫·迪绍夫 | 机械工业出版社 | 2014-10“江山易改,本性难移”“三岁看大,五岁看老”这样的俗语暗示,我们的人格和思维模式如同被模具定了型,难以改变。但是,这些长期以来的惯性思维方式在你的大脑中形成了一个个顽固的封闭循环,一直自动将你引向不理...
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那些伤,为什么我还放不下:斯坦福大学最重要的一堂情绪管理课
(314人已评价)[美] Jim Dincalci | 广西科学技术出版社 | 2014-7横扫3大美国国家级图书奖:2010美国“活在当下”图书奖;美国“独立书奖”;入围《前言杂志》“年度图书。”世界尖锐得有些脱轨,怎么看来也不会是明媚的记忆和令人欣喜的过往。就像那些拿刀子划豆腐的人,永远...
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关键对话
(1378人已评价)机械工业出版社 | 2012-4你一定遇到过下列情况:·向上司提出你精心设计的方案,却被泼了一头冷水。·要求下属加班,下属以沉默相对抗。·和家人谈“开源节流”,他却只当是耳边风。·要邻居遵守公德,对方却依然我行我素。·要你的另一半浪...
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Reinforcement Learning
(37人已评价)The MIT Press | 1998-03-01Reinforcementlearning,oneofthemostactiveresearchareasinartificialintelligence,isacomputationalapproa...
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经验的疆界
(341人已评价)[美] 詹姆斯 G·马奇 | 东方出版社 | 2011-6在这本书中,作者提出了一个看似简单的问题:什么是或者应该是,经验在管理中,尤其是在组织中进行管理应该扮演的角色?民间智慧对于经验的观点似乎分为两派,一方面,经验被人们视为最好的老师。另一方面,经验又被...