《团队协作的五大障碍》读后感
不是很喜欢读寓言,大概我喜欢直来直去的思维,不喜欢绕来绕去的比喻。第一次读这本书是在8年前,书名叫《团队的五种机能障碍:一个关于团队协作的经典管理寓言》。这次读的是中信出版社的再版书,书名也更改为《团队协作的五大障碍》。其实是同一本书,英文的名称都是“The five dysfunctions of a team.”
这本书是团队管理方面的经典之作,直至今日仍然居于亚马逊“团队管理”类图书的榜首。团队管理其实是知易行难,这本书用一个管理案例来阐释团队协作中的5大问题,读起来让人身临其境,能帮助我们更好地理解团队协作的重要性,以及如何克服障碍,打造一个优秀的团队。
让我印象最深的是凯瑟琳对米琪的处理。米琪是个优秀的主管,但她无法和别人合作。对于她,凯瑟琳不是妥协,而是选择毫不留情面地把她清理出团队。其实不能胜任团队工作有两种类型:一种就是这本书里所提到的不愿意或者不善于合作;另外一种就是不能胜任自己在团队里的角色。一个优秀的团队领导者,除了要把不合作的成员清理出团队之外,也要调整无法胜任自己角色的团队成员,或者给他安排一个适合的岗位,或者把他请出团队。拉姆.查兰在《执行》一书中就明确地提出:领导要有勇气清理不胜任的员工。
让我印象深刻的还有一件事,就是凯瑟琳带领她的高管团队努力完成一件事:制定本公司未来一年的战略目标。没有目标的压力,就无法产生一支真正的团队。这是团队和群体的区别。建立团队之间的信任关系最主要的方法并不是介绍自己的背景(书里面提到的是介绍小时候的故事),而是大家一起通过讨论明确目标。目标的讨论过程,是团队成员把自身的期望和公司目标协调一致的过程。注意,这里建立目标的关键不是个人之间的妥协,而是关注公司整体的未来。在明确公司整体目标利益的基础上,对个人利益作出妥协,个人在心理上对这个目标作出奉献的承诺。对建立团队协作关系而言,讨论这个目标的过程,和目标本身同样重要。
这是一本比较浅的书。关于团队协作,我更推荐《第五项修炼》和《互相帮助》两本书。《第五项修炼》是彼得.圣吉关于组织学习的奠基之作,关于如何克服心理障碍、放下面具、彼此开诚布公地讨论、促进团队学习,那本书里面有精彩的描述。而《互相帮助》则是探讨团队成员之间彼此不能协作的微观心理基础,对团队协作的机理探讨得更深入、更专业。
一本论述比较浅显的书
《团队协作的五大障碍》热门书评
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一本论述比较浅显的书
19有用 0无用 shibo1972 2010-03-29
《团队协作的五大障碍》读后感不是很喜欢读寓言,大概我喜欢直来直去的思维,不喜欢绕来绕去的比喻。第一次读这本书是在8年前,书名叫《团队的五种机能障碍:一个关于团队协作的经典管理寓言》。这次读的是中信出版社的再版书,书名也更改为《团队协作的五大障碍》。其实是同一本书,英文的名称都是“The five d...
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本来仅仅为了交差而写,虚拟故事是现实的浓缩
13有用 2无用 熊仔 2010-08-10
单位培训,发了这本书,让读完后写篇读后感交上去,当我想到这篇东西不见得有人会看到的时候,写的心情就不是像在简单写一篇读后感交差完成任务了,很想在嘈杂的工作之余,安静地写点东西,可写的过程中,又像小学生写作文一样,既希望能充分发挥想象,又害怕这样一篇东西不是老师想要的。不管怎样,写完的感受是,文体不规...
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一个团队要有担当的领导和积极参与的队员
4有用 0无用 finehelen 2011-02-25
购于半年或一年前。08年全年,09年上半年,参加过几个的成熟的团体,固定参加了两个新建立的团体。感受下来是,建立颇久的成熟团体,有其较为固定的管理团队,分工协作非常好,一直稳定的发展。新建立的团体,一个小组由于组织者有了新的关注方向解散了。一个团体(在书评中不指出具体名字了)保留了下来,但在我过去参...
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对每个中层领导都很重要
2有用 1无用 大漠绿洲 2010-03-16
这本书是我在一个论坛上得到的,属于再版。不过看起来依旧是那么震撼,组建一个团队是很难的,但是每个领导都需要面对,如果你要当领导,我推荐这本书你必须要看,尤其是对于中层,非常重要。...
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会议是浓缩和窗口
2有用 0无用 甘曼 2010-05-29
这本书,通过故事的形式来阐述问题,其实很多没有展开,也把问题的复杂性给简化处理了,不过,这本书的主线就是会议了,通过会议本身的变化来展示团队协作的变化。都说共产党的会多,其实企业和团体也是如此,是否受共产党的影响不得而知,往深处讲,这个是不是中国的传统呢?不得而知。会议确实重要,会议就是浓缩,就是一...
书名: 团队协作的五大障碍
作者: [美] 帕特里克·兰西奥尼
出版社: 中信出版社
副标题: The Five Dysfunctions of a Team
译者: 华颖
出版年: 2010-1
页数: 203
定价: 25.00元
装帧: 平装
ISBN: 9787508618517