“许多成功人士的一生跌宕起伏,有攀上顶峰的兴奋,也有坠落谷底的失意,但最终能重返事业的巅峰,俯瞰人生。原因何在?是因为有一种东西永远伴随着他们,那就是能力。——P11
注:言之有理。但任何事都不能拿能力和成功说了算。还是看各人自己倾向于做哪些重要的事。但对于荣辱不惊的人,佩服他不把成功和失败都看做一回事。
“一个人做他适宜且喜欢的工作,在工作中发挥最大的才华,能力和潜在素质,不断自我创造和发展,他就满足了自我实现的需要。有实现自我的动力的人,往往会把工作当做是一种创造性的劳动,竭尽全力去做好它,使个人价值的得到确认和实现。”
“只有在追求自我实现的时候,人才会迸发出持久强大的热情,才能最大限度地发挥自己的潜能,最大程度地服务于社会。这种热情不只是外在的表现,它发自内心,来自你对自己工作的珍惜喜欢。”——P15
注:说得好,说得人哑口无言。让人想起上进积极的年轻人和做义工的志愿者。
“汤姆笑着说:”我并不急于当某一部门的小工头。我以能胜任领导整个工厂为工作目标,所以必须花点时间了解整个工作流程。我正在把现有的时间做最有价值的利用,我要学的,不仅仅是一个汽车椅垫怎么做,而是整辆汽车是如何制造的。“——P66
注:汤姆这个人有头脑,有想法,有目标,思路清晰,目标明确而远大,知道自己该如何做,并且坚持到底。有态度,思想积极,心态阳光,不畏困难。有这些品质的人首先得先懂得克服自己身上的弱点,做到克制和克服,才能百战不殆。
“我们常常认为只要准时上班,按时下班,不迟到,不早退就是敬业了,就可以心安理得地去领工资了。其实,敬业对工作的要求是非常严格的。一个人无论从事何种职业,都应该心中常存责任感,敬重自己的工作,在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神,这才是真正的敬业。”
注:敬业观。极少数的人做的到,就像极少数的人掌握真理一样。朴素的敬业观。如果这个社会每个人都能按照这个心态做事,那么成功与不成功就没那么重要了。落到底了,工作所承重的也就是态度和责任了。
“不是所有的时候,理智能战胜感情;也不是所有时候,责任感能战胜懒散。”P76
注:像句人话。
“由于忠诚于自己的军队,他们甚至不惧怕死亡,难怪有人评价说:永远忠诚对美国海军陆战队来说,绝不是一句空的座右铭,而是一种生活方式。”——P89
注:忠诚是自身的态度,是一种职业生存方式,也是一种生活方式。忠诚在工作中尤为重要。
“人应该保持适度的紧张,这是一种积极的精神状态,积极的紧张又很多形式,如必须赶在某一期限之内完成工作,认识到你的工作将受到评定,工作业绩将和别人的比较等。”
注:人应该保持适度的紧张,才能不放纵,才能保持清醒和理智。才能知道自己该做什么,不做什么,才能果决,不拖延,不找借口,这也是自我管理的一种方式。
“只有合理高效地解决了重要而且紧迫的事情,你才有可能顺利地进行别的工作。而重要但不紧迫的事情要求我们具有更多的主动性、积极性、自觉性,早早准备,防范于未然。”——P112
注:前文说了五个重要事情的潜在特征,教人分辨什么才是最重要的事情。分辨了事情的重要性,你才能最先开始着手做效率最高对你最有益处的事,最大的好处是不浪费时间,并且也能做到对工作的不拖延,以此改正工作和生活中的拖延症。
工作需要激情,激情可以点燃你在工作中的失意和颓然。对于激情,书中列举了五个恢复或点燃激情的方法,即:
1. 改正只有兴趣才能让我们对工作充满激情的看法。
兴趣可以转变为责任,兴趣变成一种激情,兴趣变成永恒的不可磨灭的一种情绪。
2. 把工作当作一项事业。
事业牵扯到价值和意义,人摆脱不了对价值和意义的拷问和追寻,人需要靠价值和意义来感受自己生命的重量和使命感,人需要成就感。
3. 树立新的目标。
目标如台风过境,一个完了又来一个。也是好事,不断挑战自己。
4. 学会释放压力。
放轻松,慢慢走,对自己有信心,做不到试过之后再说做不到。
5. 切勿自满。
老话:骄傲使人退后,虚心使人进步。态度问题。
你在为谁工作?答案显而易见,你在为你自己工作,不是为老板,不是为家庭,不是为物质,不是为了别人的眼光和社会的评判标准,你在为自己工作。但就是这么一个简单的答案,大多数的人都回答不出或不敢回答。最重要的原因大概有一点,就是个人的认识问题,也就是个人对待所有事物的态度问题。态度是一个人长久以来思想的体现,是一个人好的品质的体现。好的态度应该从小培养,这就涉及教育问题,但如果从小没有得到培养的机会,那么靠后天的自我努力和学习,也是可以培养出一种正确的态度的,这种态度可以在你的学习和生活当中处处彰显,不论你做什么,都能把责任感摆在前位,有责任感的人,对生活对工作都不会掉以轻心。不掉以轻心之后,人可以从尽职尽责到优秀,从优秀到卓越,一步一步走,释放出心里的热情和激情,加点进取心,多吸收一些自己专业相关的知识,想到就做到,不断前进,就好了。
主要是读书笔记,摘录和心得。
《你在为谁工作》热门书评
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只是一份工作
59有用 3无用 franksxiong 2007-12-12
不记得是在什么情况下买了这本书,可能是某次网上购书时,为了凑够免运费金额而随便选的一本。一直摆在一边没看。今天花了一会儿时间翻了翻,发现这原来是一本给打工者洗脑的书,里面教育员工要珍惜工作机会,不要三心二意,尽忠职守地把工作做好,既要听话又要主动,当好公司机器里的一颗螺丝钉。我估计很多老板会免费给员...
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有用没用都不care,职场快餐书而已
7有用 0无用 曹米米 2008-12-07
看到前面很多人在争论这本书的价值,其实真没必要把这类书太当回事。能把道理写得那么简单易读,足够你在坐地铁的时候翻完,也不占用你太多的时间,看过有用没用都不重要,大可一笑置之。那些批评此书没有励志理念的豆友大可找本富有哲理的书,花一下午奢侈的时光慢慢体会...
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读书笔记Notes:要保持积极的工作态度。消极的思想会让你看不到自己的潜力,会让你失去前进的动力和信
5有用 0无用 Sky 2011-12-21
PV 为他人工作的同时,也是在为自己工作。人生离不开工作,工作不仅能赚到养家糊口的薪水,同时困难的事能锻炼我们的意志,新的任务能拓展我们的才能,与同事的合作能培养我们的人格,与客户的交流能训练我们的品性。PV 把自己放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之...
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取其精华
5有用 1无用 大头 2008-04-13
看完了这本小册子《你在为谁工作》,看得不怎么认真,因为一直以来我都不怎么在意类似的励志书籍。书里的观点我觉得绝大部分还是正确的,对某些不好的工作态度、工作习惯的描写也十分真切,至少是说很确切地说到了我的很多不良习气。之所以很多人看完之后大喊“洗脑工具”“奴化教育”,我觉得是两个字在作怪:得失。不过这...
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时间是人生中宝贵的东西
4有用 1无用 惑 2006-04-20
时间是人生中宝贵的东西你在为谁工作?没有固定的答案。若你有目标,那么请让你的时间为你的目标服务吧。激情的燃烧着你的时间,向目标迈进。但是前提是目标是正确的目标。什么是正确的目标?有评判的标准吗?我想先要问你内心真正想要的真实的是什么,若已经知道这个,那么目标是显然的。然后是制定计划实现之。那么你内心...