金—薪酬福利、木—职业生涯、水—工作能力、火—管理制度、土—工作环境
人力资源管理的五个层面
早在上古时代,我们的祖先就借用金、木、水、火、土五种物质,来说明世界上各种力量相生相克的原理。同样地,人力资源管理的这五个层面也会相互影响、彼此制约。让我们借用五行相生相克的比喻,来看看人力资源管理的这五个层面是如何相互作用的:
1. 人力资源管理之五行相生
金生水:令人满意的薪酬福利,能够激励员工去追求高水平的工作能力。
水生木:当员工能够不断地提升他的工作能力时,他就能得到职业生涯的成长。
木生火:前景光明的职业生涯规划能够帮助员工自觉地遵守公司的管理制度。
火生土:科学的管理制度能够创造出一个井然有序的工作环境。
土生金:井然有序的工作环境往往能够实现令人满意的营业利润。
2. 人力资源管理之五行相克
金克木:不合理的薪酬福利对员工的职业生涯会产生负面影响。
木克土:当员工对职业前景缺乏信心,公司的工作氛围必然陷入低迷。
土克水:恶劣的工作环境会使员工的工作绩效大打折扣。
水克火:在一个工作绩效低迷的环境中,规章制度也往往被员工们弃之如敝履。
火克金:管理制度犹如一根大棒,它着眼于员工的工作表现,并直接影响到员工的薪酬福利
五行山则象征着人力资源管理的五个层面
《孙悟空是个好员工》热门书评
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不仅仅是畅销书
4有用 0无用 健柒 2005-11-28
看过水煮三国,感觉还不错,在书店看到作者的这本书,顺手买来一瞧,不意却大感意外,深庆幸没有因为自己的傲慢错过这么一本书.看到豆瓣中对这书还没有人评论过,看来在这儿还不太热门,所以简单说说自己的读后感,以期能对某些可能喜欢该书的朋友有点帮助.首先,该书的策划好像是个畅销书的操作,从名字到包装到宣传,可...
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毒牙
3有用 2无用 kenishy布老师|囧到极点 2007-08-25
这个写书的男人有精神病,而且还不轻,什么病呢?强迫征。不要把什么事情都扣在一本用来休闲的小说身上,西游记不稀罕你把它看成一部管理书籍,更何况你写的又那么难看……按照你的逻辑,那水浒应该是现代经商宝典了,对了,还有红楼梦,干脆就是娱乐圈手记啊……看到一半的时候因为觉得难受,就看不下去了……中国少年儿童...
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修身度己 教化达人
2有用 0无用 骑士 2007-06-05
书读千遍,其意自现。古典名著的精义却不是反复研读就一定能领悟透彻的。担任过国际精神分析学会第一任主席的西方心理学大师荣格读过《西游记》后认为,能写出此等著作的人“一定是洞悉世相的智者,洞悉人性的圣哲”。吴承恩不仅描写了玄奘师徒战胜重重困难求取真经的历程,还是第一次在古典文学著作里表现了组织内部四种不...
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君忆原来也学佛
1有用 0无用 一株狂草 2008-09-03
好象在02年时读过此书,感谢写的不错,挺热闹,呵。随着时间的推荐,认识到了佛教,学了一点皮毛,再回头看这本书时,不得了。吴承恩不得了,成君忆写的好,再看《西游记》原来是一本极富人生哲理的佛学书籍。这本书可以说是极品!...
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不应该列在管理书籍上
1有用 0无用 summer 2010-05-19
买这本书是因为之前看过<水煮三国>,然后西游记又是一本我非常喜欢的书,所以就把这本书买下了.看完后有两个感觉,如果这本书不是硬扯上管理学的话感觉可以加一点分,与其说是管理学,不如说是教你如何做人.不把它当...