这真的是一本小书,篇幅不长,内容不多,认真读的话,一个小时也就看完了。讲述的道理也很简单,告诉你“贪多嚼不烂”,只下载,只看书,只听课,去培训是不成的,你需要专注,少而精的学,学到的知识要专注地去应用、实践,做好跟进的计划,坚持去执行。
在此过程中,要保持开放的、积极的心态,不要因为自己的消极与经验主义,否定了事情变化的可能性,错过了创新的机会。对在他人的培训中,要鼓励对方积极的行为,遵循一个培训程序:说明、做给他看,让他尝试,表扬对的,纠正错的,以此反复。
内容不多,也是我们大家心知肚明的道理,但往往却忽略,也难以坚持。疯狂下载、秉烛夜读,总是给自己巨大的成就和满足感。学了没有应用,没有转化为自己所有,那些学习的过程都是过眼烟云,也造成了培训课上热血膨湃,培训课后一脸无奈。能把小事、小行为、小改变贯彻到底的才是真正的学习者。
此书也就给狂热学习份子提个醒儿吧~
给学习者提个醒儿~
《知道做到》热门书评
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阅读笔记:知道,做到
25有用 0无用 燃情岁月 2009-05-18
“知道,就一定要做到。做到,就一定要有结果。”——这是在《知道做到》这本书扉页上的一段文字。这是《一分钟经理人》作者肯•布兰佳的最新力作,推荐从事培训工作的人士必读!现代的我们获取知识太过容易,而我们对知识与信息的索取又是极其贪婪的,很快我们变成为了知识的垃圾桶,淹死在信息的海洋之中。我们好似读了很...
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其实我们很多人并不知道如何阅读
15有用 2无用 yan 2009-08-21
本来在书城呆了一个钟,把书看完不会买的,但最后还是买回了家,虽然书的原理谁到知道,但真正能彻底执行到底的却廖廖可数。知道与做到其实是两个概念,就像书中所说,每天我们都被信息所淹没,每次看到好的文章都想读一番,但其实我们是否真的就消化了这些知识,知识并不要多,要精,识到从中选择自己真正想要的,逐样来吸...
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读书笔记
6有用 0无用 ❤ 2010-03-13
学习的四个步骤:1. 记笔记。好记性不如烂笔头。2. 及时重读、整理笔记。要做到清楚整洁,便于理解。3. 用自己的语言传达复述——内化。4. 实践。Just F*cking Do It。 问题及其解决之道:1. 信息超载:新的信息太容易获得。我们不但需要学习新的知识,更需要整合...
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郭靖学习法
5有用 0无用 theta 2013-01-07
学以致用的方法:1.记笔记2.重读笔记,总结那些让自己开悟的东西。3.把自己学到的知识传达给别人。难以学以致用的原因:1.信息超载(获取新知识比应用已有的知识有趣)2.消极过滤(对积极、哪怕是对自己有利的信息半信半疑,或拒之门外)3.缺少跟进。关键在于:重复、重复、重复1. 重复是人们所知和所行之间...
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【读书笔记】怎样知行合一?——读《知道做到》
5有用 0无用 杏小主 2013-11-10
最近在看KEN BLENCHARD《知道做到》,很薄很薄的一本小书,却让我感到震撼万分,why?因为这样的毛病太普遍了!其实为什么世界上成功的人那么的少,道理很多人都懂,怎么去做很多人也明白,但是,知道,做到,反复,总结反思,再实践,这条路却是一条漫长迂回的路。这周给大家推荐这本书,如果你看到这本书...
书名: 知道做到
作者:
出版社: 广东经济出版社
副标题: 如何将KNOW+HOW转化为你想要的结果
出版年: 2008
页数: 148
定价: 22.80元
ISBN: 9787807289050