不懂说话，你怎么带团队？•短评
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xuan 2016-07-07
用的是非暴力沟通的体系
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宁静致远 2016-08-02
正在读 感觉还不错 换个思维 换个角度 事情真的会变得不一样 希望能受到一些启发
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ay1888 2016-08-30
读完了
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AZ 2016-09-21
不光职场，适用于所有社交场景
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阿龙 2017-01-26
从书中，看到了语言的力量，几个词汇的差别，就能带来截然相反的差别。作为领导者，沟通是灵魂。
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九天之颠 2017-05-04
值得一读，条理清晰，受益匪浅！
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尹可 2016-07-04
书中列举了很多小例子，让我们明白措辞的重要性，对我的工作有一定的指导价值。
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jongeur 2016-08-01
这本书的中心意思是让管理者发现下属的优点，积极的一面。并且让管理者把自己放在下属的级别上去了解下属的思维，不管从，批评，询问，鼓励，委托，询问等日常事件中，都希望管理者和下属并无上下级之分，只是职责有所不同，这是我从这本书学到的一个观点。另外在本书的例子中，潜在的传达一个意思就是，并没有不想努力工作，不想把工作做好之人，只是没有把激励的力量对上对方的口。这是一个我有时困惑有时又好像懂了的观点。如果是这样，是不是不存在不适合团队之人？
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小浣社 2017-03-18
实用技巧
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看海的地方 2016-05-26
很实用，都是工作中的措辞，或许我们稍加修饰，调整一下顺序，让人听起来哥们舒畅。
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leo 2016-08-21
内容还是有价值，但是逻辑不是太清楚，感觉有些内容和观点前后重复
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长期折磨的免疫 2016-10-31
读了没太多收获，是我已经懂太多还是书没含金量？
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老虱母 2017-02-05
周末一读
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yoyo
2016-06-19
太简单，一晚上看完并没觉得有什么价值。
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福山 2017-03-07
值得小白玩耍的傻瓜相机，高手就不必再看了。无论是职场还是生活的其他现场，治好自己的“否定癖”，对你的家人朋友都好。
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reddhong 2016-11-10
阐述职场如何沟通，一个词不同说法，不同意思。 看你如何表达。
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B'Rabbit
2017-03-14
干货！强烈建议初入职场，尤其是初任管理者的同学看！
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可乐豆 2017-05-10
刚接触管理的人可以读一读
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偏爱 2016-06-05
并没有下属的我也学到了一句： 想赞扬别人时可以酱说：怎么才能做到像你这样会说话/做出这么好的ppt呢？ 而不是直接说：你好会说话啊！ppt做得好棒好棒呢！
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蚊几_king 2016-06-29
简单粗暴，好评
书名： 不懂说话，你怎么带团队？
作者： 吉田幸弘
出版社： 北京联合出版公司
原作名： （日）吉田幸弘
译者： 程亮
出版年： 2016-3-6
页数： 208
定价： 32
装帧： 精装
ISBN： 9787550269804