郗晓勇书评 >
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精神可嘉,看情况
0有用 0无用 2017-06-13
首先肯定罗文的精神是应该值得人们学习的,而且也是整个世界需要的,但是前提是他收到了总统的指挥,并且把信交给加西亚,如果他收到的不是那么明智的总统的指挥,或者把信交给的是一个更加平庸的人(几乎找不到)那么罗文的这一生可能就完蛋了.精神可嘉,看情况而定吧....
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最后一章是重点,其他的技巧都是浮云
0有用 0无用 2017-06-10
什么是心法?其实就是一种设计表格的思路,一种对Excel的正确认识设计一个标准,正确的源数据表,变出N个分类汇总表源数据表应该是最根本的纯粹的表其他的表应该是变出来的任何操作不要打乱源数据表的简单,明确,全面,方便等特性Ctrl+enter所有的选中边一致,思想,思想才是最重要的,遇到麻烦的事情,有...
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一个关于销售人员的小说
1有用 0无用 2017-06-10
其中很多细节还是很值得人去学习的,主要讲了一个销售人员在IT界的故事.小说么,看看娱乐一下就可以了,不可以认真的,大致的看了一多半,就决定不再看下去了,个人觉得看小说这种东西还不如去关于历史的书呢.于是果断把手机里面的这个书的合订本给删除了,一共有三部,感觉真的很一般很一般...
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两口气读完
0有用 1无用 2017-06-09
花了一个上午加中午的20分钟把这本书读完了,可以说是两口气读完的吧.第一章:入行前的"经典问题",对自己没有什么大的触动,因为自己热爱编程。没有比做自己喜欢的事情更令人高兴的了,你说呢?第二章:工作以后的误区,从提高班毕业的人对这些也不是很在乎,能力上有这份自信。第三章:到公司之...
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回忆......
1有用 0无用 2017-05-24
怎样升职?只有全心全意的工作,全心全意的为公司的利益着想.公司才会认可你,你的机会以及待遇才会提高.很简单的道理,很多人不懂.女人到头来怎么样?女人如果不是强大到一定程度,到头来还是需要一个王伟似的人做依靠.公司的默认约定?别越级,职位越高知道的公司的机密越多.升职需要大家的认可,更需要直系领导的认...
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技巧只是开始,有这种高效的意识才是最可贵的
0有用 0无用 2017-05-23
这本书的核心思想就是让程序员提升效率,更加敏捷.第一章介绍整本书的结构.第一部分是一些技巧(机制),第二部分是实践(方法)第二章加速法则,一些增加效率的方法,很有用处.第三章专注法则,如何使自己专注(无论是工作还是学习)的方法第四章自动化法则,让命令为我们做事,让计算机帮助我们,或者说更好的驾驭计算...
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札记+火花
11有用 0无用 2017-05-23
之前看了一半的Java编程思想,一边实现代码一边理解"编程思想",总有一种遥遥无期的感觉.尝试着用速度的方式来看这本书总体上还是感觉很轻松的.现在深刻的体会到看一本书(无论是技术的还是研究其他的知识的)比理解书中的意思更重要的事情是完完整整的看完它!就像之前看"Java...
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一个星期的大致浏览----读书流水账
0有用 0无用 2017-05-23
第一章:JS的概述和其他语言对比,给JS定位(具有面向对象能力,解释型)第二章:和一般的语言学习一样,也是从字符集,保留字等基本的说起(无他)第三章:数据类型,只需要知道JS中所有的都是var …(松散类型么,但是转换就是需要注意的了)第四章;变量的各种说明,和一般的语言没有太大的区别(注意没有块级...
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