关于配置预分配的差异 非经济学家倾向于将所有问题都视做分配问题，而经济学家却对配置问题...
我自己一直是一个崇尚激情的管理人员，当然不算是领导者了。因为领导力还在拓展之中。读了沉静领导让我对很多自己一直奉行的原则和实际运作之间的差距灵活性产生了怀疑。对自己有启发的要点如下:1、你并非什么都知道。这点对于我所在的公司的中基层管理者是难以接受的，我们认为通过工作日志，日报，周报。我们对自己团队...
