爱渴不渴的评论
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评高效能人士的时间和个人管理法则
充分的印证了理论和行动间的巨大gap。
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评重新定义分享
总体说来思路和一个大学社团的学生干部组织某大型校园活动后发在bbs上的的总结没什么区别。对共享经济稍有思考,但真心不足以成书。读者最关心的问题基本都是用「我们最终想出了一个牛逼的方案最终大获成功」式的介绍一笔带过。