首先,对自己要真诚。
为什么这样说呢?我们都知道有关于人生的那三个著名经典问题:“我是谁?”、“我从哪来?”以及“我要到哪去?”。首当其冲的问题就是探讨自我存在的意义与价值。我相信这个话题稍微展开一下的深度就足以产生无数或赞美、或沉思的诗篇,让历代的哲人、思想者们前赴后继的沉溺于其中,当然也创造出了很多哲学相关PhD的论文╮( ̄▽ ̄)╭
而正如一万个读者眼中有一万个哈姆雷特一样,不同的人对这个问题有着不同的探索,自然也就有着不同的、带着强烈自我烙印的答案。既然问题是关于“我”的本质,那么自然不能剥离那些个性化的烙印转而去追求一个虚无的答案,因为“我”的存在正是出于他们的支撑,所以想要稍微的探讨一下这个问题,就必须真诚的面对自己。而最容易触摸到的自己,就是生活中的自己。
俗话说:“人生如戏”。从出生到死亡,我们在自己的生命历程中扮演着各式各样的角色。个人的实体正是由这些形形色色的角色所交织而成。当然这些角色不是被书写的、固定的。譬如我们程序员界的金科玉律:“需求永远是变化的”,即使是产品已经上线:)所以扮演自己角色的过程就是一个面对变化的过程。变化会带来问题,而“我”则负责处理这些问题;所以我个人一直认为“我”的内在决定了“我”的外在表现形式。换言之,“我”是一个什么样的人,决定了“我”的行为方式。虽然按照冰山理论,外在的“我”可能仅仅表现出了内在的“我”的一小部分,但仍可通过观察外在的“我”的行为来管窥一下处于水面之下的“我”。所以,处理问题的方式能在某种程度上影响到“我是一个怎么样的人”这个问题的答案。
在这个缤纷的、多元化的世界里,我们都追求“遇见更好的自己”、要实现自我价值。那么该如何让自己变得更加美好?如何实现自我价值?这两个问题其实是一个硬币的两个面。并没有一个叫做“价值”的东西安静的潜伏在内心深处等待着我们的发掘。“价值”是随着扮演自己的过程中不断积累的、是“我”处理问题的能力与经验。所以自我价值是可以被提升的,而每当自我价值获得了提升,我们就遇到了美好一点的自己,反过来变得美好的自己又驱动着我们去提升自我价值——所谓成长大概就是建立这个闭环的过程。
而为了实现这个目的,除了情怀以外,还需要把自己的角色扮演好、处理好这些不同的角色所遇到的不同的问题。正如这个缤纷多元的世界一样,问题也是各式各样的:产品经理的问题和软件工程师的问题从来都是难以被一致的定义的:)虽然他们的问题本质上是一样的。
这本书就是在探讨问题的本质,虽然它几乎无法被镇定的定义,但我们总是能通过努力与技巧不断的接近它不是吗?我相信在认真读完这本书之后,你会觉得世界更加清晰了那么一点。
“我的问题就是不会处理问题”
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