谁是最可爱的人——能创造饭碗的人。
中国的富豪榜就是通缉榜,让自己好不容易更改掉的传统财富观念又死灰复燃。好在德鲁克的这本书不仅让自己理解了财富的正面意义,也让自己认识到,对现在的中国,有创新和企业家精神的人才是最可爱的人。初中学习《谁是最可爱的人》时,怎么也想不到自己十几年后会认为“资本家”是最可爱的人。
中国每年有数以百万计的大学生找不到工作,上千万的农民工颠簸流离,同时中国政府购买了6000亿美元美国国债。然后美国企业利用雄厚的国际资本来中国建厂,招募工人,中国人生产10亿裤子换一架飞机。美国人消费过度,开始节约了,中国人就开始纷纷丢了饭碗。我们只能借钱给外国人,然后让外国人雇用我们干活,洋人吃肉我们喝汤,一听就是苦命的人。以上现象说明,我们有巨大的劳动力,但是我们缺少最可爱的人——能够创造饭碗的人——有创新和企业家精神的人。
让日本成功的原因不是技术或科学创新,而是社会创新能力。日本人对技术创新加以模仿、引进并改造,结果他们取得了举世瞩目的成功。创新就是改变资源的产出,凡是能使现有资源的财富生产潜力发生改变的事物都足以构成创新。
感觉德鲁克写的文字和艾默生有些像,一写就是名言,不过德鲁克有严谨证明。
1、对企业家来说,真正的创新是风险最小的;
2、创新是可以利用系统的方法获得,而聪明的小点子往往是风险最大的;
这本书花了一半篇幅讲解创新的7个来源,每个来源都有激动人心的故事来证明,让我觉得他们就是中国最需要的人。不出意外,对外界变化没有感觉的领导是杀手,是造成工人失业,工厂倒闭的罪魁祸首。德鲁克然后介绍了实践和战略,非常系统和详细。见过很多浙江老板,我认为他们属于实践的比较好的,非常注重门面和脸面,跑车和豪华办公室,但是研发和设备都落伍,他们很多就是单纯的模仿国外产品或炒地皮,赚钱以后喜欢赌博,广东汕头黄光裕居然更厉害。这些人不具备“创新和企业家精神”,他们是利用国际分工,搞低层次加工和贸易先富起来的一部分人。中国国企是世界同量级企业中最没进取心的企业,先天缺乏“创新和企业家精神”。
就像德鲁克所说,具有“创新和企业家精神”的人是培养和锻炼出来的,不是等出来的,如果我们继续混日子,我们就要继续过苦日子。成为最可爱的人不是一个空想,不妨从自我的每日工作和学习中开始。
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谁是最可爱的人
对“谁是最可爱的人”的回应
《创新与企业家精神》热门书评
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决定创业之前先看看这本书
19有用 2无用 天哥 2008-08-29
如果要创业,首先要明白这个“创”字。如果你开了一家餐厅,家常小炒,四川风味。这算是创业吗? 按德鲁克的定义,这不叫创业。虽然你进行了投资,承担着投资风险。但是你的业务与同行相比没有什么差异,也就是说你没有体现出这个独创性的创字。你进入到了一...
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谁是最可爱的人
17有用 3无用 peterq 2009-01-15
谁是最可爱的人——能创造饭碗的人。中国的富豪榜就是通缉榜,让自己好不容易更改掉的传统财富观念又死灰复燃。好在德鲁克的这本书不仅让自己理解了财富的正面意义,也让自己认识到,对现在的中国,有创新和企业家精神的人才是最可爱的人。初中学习《谁是最可爱的人》时,怎么也想不到自己十几年后会认为“资本家”是最可爱...
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Notes
14有用 0无用 Jack 2009-03-25
对于德鲁克的著作而言,读Notes远远不如读原著,读一遍的收获远远不如常常温习,下面算是给读过的人的温习吧。0. 创新是体现企业家精神的手段,企业家从事创新。1. 创新即改变资源的产出,凡是能使现有资源的财富生产潜力发生改变的事物都足以构成创新。2. 变化为新颖且与众不同的事物的产生提供了机会。系统...
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创新与服务精神
13有用 0无用 28 2012-07-18
这是第二遍看德鲁克的《创新与企业家精神》,我发现一个很奇怪的类比,很多人都说看《罗马假日》,第一遍是看奥黛丽﹒赫本,第二遍是看格里高利﹒派克;看《士兵突击》,第一遍是看许三多,第二遍是看成才;此书也一样,第一遍是看创新,第二遍的注意力就到了企业家精神了。此例还证明了,好的作品,总是值得一看再看。此书...
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为什么要工作
8有用 1无用 optman 2008-09-25
又要到国庆黄金周了,各旅游景点又要人山人海了。为什么我们终日忙碌,连休假都要挤在一起?我们为什么一定要工作?而又为什么,有人能够当老板,而多数人只能打工?为什么有人会失业,为什么大学生找不到工作?如果说,工作是为了能有口饭吃。那么,为什么工作就有饭吃呢?好吧,工作创造了价值。那么,既然这样,为什么还...
书名: 创新与企业家精神
作者: [美] 彼得·德鲁克
出版社: 机械工业出版社
译者: 蔡文燕
出版年: 2007-1
页数: 233
定价: 38.00元
装帧: 平装
ISBN: 9787111199359