日本企业管理中的"以人为本","以和为贵"的儒家思想，成为日本企业管理成功的动力因素，也是日本经济二战后迅速崛起的因素之一。而这种思想在《逆境不败》中也有体现，也从某种程度上印证了日本中小企业何以做到“逆境不败”。
何以“逆境不败”
《逆境不败》热门书评
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特约编辑的话
4有用 1无用 八圈 2015-11-30
陈蔼婧编辑这本书的前后，我跟随一个项目组去华南作劳工调研，实地走访了两家大型劳动密集型企业，恰好都是日企。虽然企业的体量、生产内容、产销结合程度和坂本先生书中写的大相径庭，但日企独特的用人文化，眉梢眼角都透露出丝丝缕缕的相似，整个调研过程不断有“难怪如此”“果然如此”的弹幕在脑海里张牙舞爪。坂本先生...
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何以“逆境不败”
0有用 0无用 Azure 2015-11-20
日本企业管理中的"以人为本","以和为贵"的儒家思想，成为日本企业管理成功的动力因素，也是日本经济二战后迅速崛起的因素之一。而这种思想在《逆境不败》中也有体现，也从某种程度上印证了日本中小企业何以做到“逆境不败”。...
