说它是教科辅导书,是因为它很符合教科书辅导书的气质,条框、明了、但不生动。它不是市面上流行的心理鸡汤类或者励志类的书,希望能打动你的心激发你的情绪;它只是用一种较为客观态度来阐述职场中的所谓“规范”或者说“经验“,希望你能平稳过渡入职的这一段时间并获得好的方向感。
全书从“职称的三原则”开始。三个原则是1)接手的工作一定要完成;2)即使只有50分也不要紧,赶快提交上来;3)没有无聊的工作。前两句话可以概括为”完成,好过完美“(这是谢丽尔·桑德伯格在《先前一步中强调的),因为刚入职场的你再怎么努力也不可能做到老板重点额完美的,与其为了追求你眼中的“完美”而导致没有完成,还不如先完成再考虑完善。把完成当成首要的事情,即使做得不好/糟糕,但至少体现了你的执行力和诚信。第三个原则是在强调在工作中学习和思考的重要性,学习不止限于手头工作和自己的岗位视角,思考则是为了增加自己的工作附加值,再简单再重复的工作也会因为你活跃的积极思考而有趣。
接下来作者用50个小tips来进一步阐述这三个原则的运用,指导大家如何工作,如何在工作中学习和思考,以及如何处理好职场中的人际关系等等。
记录一下自己喜欢的几条规则:
4.单调的工作更应该“条理化”、“游戏化”。应当时时想“怎样才能使工作看起来更容易呢?”“怎样才能更有效率呢?"
16.工作是学习和模仿。看到别人好的一面,如果自己也想变成那样,不要只是感慨”啊,那样真棒!”就完事了,赶快模仿别人,让它成为自己的能力。
23.不仅要看局部,还要看整体。要把自己手头的工作与整体工作结合起来考虑,培养自己的长远眼光。
25.应用才是学习的目的。这是经常被自己忽略的一条,或者说被自己能力限制着的一条。
30.与工作无关的人吃饭
46.不要和同期入职的同事交往。以上两条都是在强调扩展自己的交往面,听不同的声音,攒积不同的经验,开阔自己的工作面。还有就是不要和他人比较,不然会不幸福。
38.发生错误,要思考如何防止再次发生。
39.受到批评,要看到其潜在的意义。
40。感动,一定要毫不犹豫地表达出来。这一点不仅适于职场,也适合日常生活。
入职新人的教科辅导书
《99%的新人,没用心做好的50件事》热门书评
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【笔记】工作,就是不断地复习
117有用 3无用 伊卡洛斯 2013-10-15
0p 职场3原则:接手的工作一定要完成;即使只有50分也不要紧,赶快提交上来;没有无聊的工作。2p 在公司里,一定要注重别人对自己的评价。5p 回复对方:及时、清楚、简洁。9p 无论多么单纯的工作,都一定会有其用意,一定要配合某一大的目的完成。完美的报告只有在需要时才具有最大的价值,否则再优秀的工作...
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应用才是学习的目的
45有用 1无用 鼹鼠的土豆 2013-10-17
这本书里有个关于选择公司的专栏里面提了三点,我觉得对现在的毕业生可能很有用处,我摘出来:比起“做什么”,“和谁一起做”更为重要(工作就是与自己尊敬的人、喜欢的人一起共事。),在小组织内表现自己(拥有改变工作氛围和整个组织的能力),能否给下一代留下一些东西(不要在临死前后悔的说“如果当初可以勇敢一些,...
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你的精力用在哪,你以为别人不知道,其实大家都看在眼里
27有用 0无用 今天小熊不吃糖 2013-10-14
这是我遇到的第一本还没有读完就迫不及待想要推荐给周围人的一本书。《99%的信任没用心做好的50件事》——说来惭愧,毕业至今已经五六年了,很多事,我仍然没有做到。一直相信,每本书都有自己的有缘人,你和这本书有缘分,书中的文字你才能看得进去——如果刚毕业时读到这本书,想必自己只会草草翻过,之所以现在感慨...
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给新人的三点建议
26有用 3无用 我非衣 2013-10-13
现在网上很流行做思维导视图,用简单的一张画来描述一本书的脉络,而这本书其实也很好做,说白了就是三个原则,50件事情。所谓三个原则就是:接手的工作一定要完成;即使只有50分也不要紧,赶快提交上来;没有无聊的工作。至于50件事情,呵呵,留着你自己看吧。当然,如果将其作为一门职业培训课,或许我会给新入职的...
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好习惯+好细节=职场法则
23有用 0无用 anancy 2014-02-17
看到友邻的推荐买的这本书,一口气读完,很有收获。大学毕业两年多,在之前的单位工作了一年多,在现在的单位也工作了一年多。工作经历不算丰富,工作时限也不长,这本书告诉我很多被我忽略的小细节,是职场里个人持续发展进步、决定成败的关键。...
书名: 99%的新人,没用心做好的50件事
作者: [日] 岩濑大辅
出版社: 中信出版社
原作名: 入社1年目の教科書
译者: 千太阳
出版年: 2013-9
页数: 203
定价: 32.00元
装帧: 平装
ISBN: 9787508642109