光环效应•短评

0 POOH0310 2016-07-05

此书主要批判各种马后炮式的管理学。很多书籍总把管理学的吹得神乎其神。在不同的时局下，同样的管理策略和水平都可能导致企业成败。时势与机遇最重要。管理水平高低对企业影响有限。机遇不可复制，时势不可复制，别人的成功不可复制。
0 丁丁快跑 2012-11-05

作者就是想说，不要相信那些个讲卓越，讲长青之类的书，都是假象。是因为已经达到成就了，所以说他们这好那好，而不是因为他们这好那好，所以才有成就。批判的眼光！
0 YTYwlty 2014-07-30

简读，弃
0 round snow 2015-09-18

批判性思维
0 一个无聊的傻逼 2014-04-29

论独立思考的重要性
0 商夏 2013-05-02

唯有成功者是不受指责的。
0 素手纤纤 2013-06-18

十分精彩。结果导向去分析过程不可取。不确定性和概率才是真相。自此，我的《基业长青》系列算是白买了。
0 miniuminiu 2013-07-09

1 对于公司成功特质分析往往是基于业绩之上，为保持一致性而进行的事后推导，因此从研究开始便呈现“以大概印象为基础，心理上创造并保持连贯性的”光环效应。 2无论是人或者是公司的成功都倾向于描述简单的“做……就……”的成功学故事，但实际上不存在“永恒的不二法门”。 3 研究者往往从自己的路径出发，过度夸大自己研究的方面的重要作用。但其实往往需要多者兼备。 4 由于内部的不确定性和外部变化的不可测，不存在公司成功的“秘诀”，也不存在“基业长青”的公司。 5 部分行为之间外在呈现出因果关系，但其实并非具有如此明显清晰的逻辑关系。 6 承认偶然、混沌、不可测的存在，随时关注变革。
0 海马 2013-07-14

这本书分明就是给商业管理和大众传媒拆台的。
1 海绵 2016-07-05

实在是很有趣，倒不是他的内容，而是这本书的书腰上写着很多书都会有的"福布斯75本经商必读"之类的推介。粗略看了一下是哪些书之后发现，几乎都是<光环>里面批判的对象。出版社一边推广那些包治百病大力丸一样的企管方法，一边又告诉读者不要相信这些结论单一缺乏因果的东西。就像以前的达能还是卡夫？一边制造高热量大包装的各种垃圾食品，一边生产减肥药。看着这些良心企业，真是体会到了什么叫社会责任心。不过开心之余又有一丝难过，因为我会觉得这是本好书肯定是之前看了太多本这书中批判的那些书了呀。反过来又一想，如果这类书里<光环>我是放在第一本看，我还会觉得这是本好书吗？又是个让人忧伤的想法。不过读这书最大的收获是让我明白了庄子的一句话，以前一直搞不懂啥意思：圣人不死，大盗不止。此时突然顿悟，然也！
2 霍乱 2014-02-05

这本书一定要配合着<基业长青>之类的书看, 同嚼有火腿味.
3 莱克 2012-10-18

读完此书，《基业长青》《从优秀到卓越》《追求卓越》这些书都不必看了
2 Sisyphus 2011-12-04

混沌和非线性已经成为各种学界的主流了。。。
5 刘未鹏pongba 2011-11-06

整个就是Critical Thinking的案例范本啊。。。太经典了。读完这个能少被很多烂书忽悠。所以说啊，读好书节省时间。