组织生存力•短评
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0 chaos 2012-02-11
接触德鲁克的第一本书
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0 韩小玖 2011-10-12
着眼和认同组织的愿景与·使命,而不是获得和索取,方能成就自己。
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0 皮皮农夫 2012-11-27
工作需要又读了这本小书,没有两年前那么晦涩却又感觉内容不能解渴,也许是本身这项工作就是个实践,要想得心应手唯有自己勤加练习才好。
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0 birdosun 2011-07-19
见英文标题
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0 Alon 2012-10-03
大师云集啊~~
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0 多噢路 2011-10-07
如果说,怪诞行为学是天才才能写出来的。那么,这本书是神作的。及其推荐。。 境界太高,你能完全领悟,并执行吗?
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0 overflight 2013-03-06
本书的书评评论与实际读后效果,大相径庭! 可恶的书托! 盗用几位管理大师的名字,以拼凑形式速成一本书。不到一小时就读完了,无太多收获。
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0 ANAN海绵宝宝 2017-01-08
以目标为导向。预测未来,调整自己,在做出任何决定之前,一定要从长远考虑,然后反过来问自己这个决定是否可行,今天要做什么。不是去征服所有人,而是去彻底征服目标客户。成功取决于你为别人提供的价值,而非关系。把资源投入到回报最多的地方,投入到能够取得成功的地方。
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0 Francine 2011-06-07
5个看似简单的问题,有多少企业管理者回答清楚了呢?
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0 xipan 2012-08-21
猫问爱丽丝:“你要去哪里?” 爱丽丝说:“我不知道。” 猫说:“那你选哪一条路都无所谓了。”
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0 Arev 2010-12-06
简短有力,大师就是大师!
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0 万俟风 2011-04-07
最基本的5个问题。
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0 婉菁 2012-03-29
薄薄的小册子 思想容量却非常丰富 知易行难 看完大约只需要40分钟 完全做到书中的叙述 估计即使很有执行力的人 也得5年吧
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0 郭巨侠 2012-11-07
简单而深刻的问题,引领管理者做原点思考
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0 绿小萝 2010-11-10
这就是我要找的!
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1 盟主 2012-03-02
做正确的事比把事情做正确更重要。彼得德鲁克这五大问题的背后,是一个复杂的系统。
书名: 组织生存力
作者:
出版社: 重庆出版社
副标题: 彼得·德鲁克带领6位大师与你探索打造卓越组织的5大力量
译者: 刘祥亚 | 吉姆·库泽斯 | 朱迪思·罗丁 | V·卡斯特利·兰根 | [美] 弗朗西斯·赫塞尔本 | [美] 菲利普·科特勒 | [美] 彼得·德鲁克
出版年: 2009年11月
页数: 174
定价: 29.80元
装帧: 精装
ISBN: 9787229013189